宜秀：发挥派驻“探头”作用，推动政法队伍教育 整顿取得实效

“教育整顿各个环节任务一定要不折不扣落实到位，单位‘顽瘴痼疾’也要及时清理，只有做实做细，才能确保实效，打造干净的干警队伍!”针对区司法局政法队伍教育整顿工作，宜秀区纪委监委驻区政府办纪检组组长陈文海这样强调道。

自政法队伍教育整顿开展以来，宜秀区纪委监委扎实开展监督执纪执法，充分发挥派驻纪检组“探头”作用，把监督贯穿教育整顿全过程。

成立专班，压实工作职责。区纪委监委主抓教育整顿线索工作组工作，制定制度，明确专人进行线索管理及材料报送;印发《宜秀区纪委监委关于开展政法队伍教育整顿监督执纪执法工作方案》，成立政法队伍教育整顿宜秀区纪委监委工作专班，要求突出监督执纪，强化协作配合。

全面梳理，规范办案程序。区纪委监委对2018年以来涉及政法系统问题线索进行全面梳理，同时做好教育整顿期间线索管理，确保线索受理、分办、处置规范到位，线索督办、工作反馈及时有效。为确保线索程序规范、证据材料充分，要求各政法单位派驻纪检监察组对本单位线索核查开展“回头看”，并组织专业人员对线索台账及核查情况进行督导，指出存在问题，要求立行立改。

日常监督，做到常管实管。区纪委监委突出重点，推动日常监督常抓常管。要求将政法队伍教育整顿与党史学习教育相结合，提醒督促领导干部履行“一岗双责”;注重加强作风监督和顽瘴痼疾整治力度，列席政法单位专题民主(组织)生活会，区法院3名受处理干警在会上作说明;通过纪检组长上党课、讲政策、剖析违法违纪典型案例等推动以案示警，鼓励干警主动说明问题。教育整顿期间，全区主动说明问题的干警24人。

注重实效，强化制度保障。持续强化制度保障，实现抓常态、抓长效，各派驻纪检监察组监督多方式多层次了解被监督政法单位，以及被监督对象思想、工作、作风、生活等情况，精准运用“四种形态”，提高问责精准度;督促各政法单位巩固整治效果，固化经验做法，完善制度体系，监督执纪“后半篇文章”做实做细。